工时计算什么意思
您问的“工作工时是什么意思”，简单来说，工作工时是劳动者依据法律规定和劳动合同约定，在用人单位工作的时间制度。它规定了工作时间、休息休假等内容，是劳动法的重要组成部分，核心是保障劳动者合法权益。具体含义和要求分情况：
1. 标准工时制下，劳动者每日工作不超过8小时，平均每周不超过44小时，用人单位需保证每周至少休息1日。
2. 综合计算工时制适用于工作性质特殊、需连续作业或受季节条件限制的企业部分职工，以周、月等周期综合计算工作时间，但平均日、周工作时间与标准工时制基本相同，且需经劳动行政部门批准。
3. 不定时工作制适用于无法按标准时间衡量或需机动作业的劳动者，如企业高管、外勤人员等，工作时间不受固定限制，同样需经劳动行政部门批准。
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1. 标准工时制下，劳动者每日工作不超过8小时，平均每周不超过44小时，用人单位需保证每周至少休息1日。
2. 综合计算工时制适用于工作性质特殊、需连续作业或受季节条件限制的企业部分职工，以周、月等周期综合计算工作时间，但平均日、周工作时间与标准工时制基本相同，且需经劳动行政部门批准。
3. 不定时工作制适用于无法按标准时间衡量或需机动作业的劳动者，如企业高管、外勤人员等，工作时间不受固定限制，同样需经劳动行政部门批准。
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